능동적으로 욺직이기 위한 조건

액티브 리스닝 ..
능동적으로 이야기를 들음으로써 발언을 하고 있는 사람의 기분과 말을 존중함으로써 이야기를 진행하고 있는 시간에 목적을 달성함은 물론이고 더 나은 건설적인 커뮤니케이션이 가능하도록 하게 된다는..

금요일 전사 킥오프 미팅이 있었다.
솔직히 예기해 봅시다는 (한역 하자면) 사내에 예기가 실려 있는 책을 집필한 3명의 멤버 간담회 중에 나온예기가 현장에서 보면 능동적으로 욺직이지않는 컨설턴트가 눈에 뛴다는 예기

능동적으로 욺직이기 위해 무엇이 필요한가?그예기를 하고 있는 그분들은 능동적으로 욺직이고 계시는가?
프린시펄인 3명의 예기 속에 대기업 부장 같은 경직되고 고정된 이미지가 자꾸 오버랩 되는건 나만 그런 것일까?서글픈 현실

비난과 자존심

남을 비난하는 것은 위험한 불꽃이다. 그 불꽃은 자존심이라는 화약고의 폭발을 유발하기 쉽다. 이 폭발은 가끔 사람의 생명까지　빼앗아 간다."라고 데일 카네기가 말했습니다.

남을 헐뜯는 것은 자기자신의 얼굴에 침을 뱉는 것과 같이 결국엔 자신에게 화가 되어 돌아오지요.

오늘, 누구를 만나든지 기분좋은 인사로 상쾌하게 보내세요^^

큰 줄기

케리어 형성과 만족할수 있는 일
매일같이 출근하고 일하면서 과연 무엇을 위해 일하고 있는가를 심각하게 고민해봐야 할때가 있다.
현실에 만족 하지 않고 앞을향해 달려 나가기위해 해야할 많은 것들.
나는 무엇을 위해 일하는가?
일을하기위해 내가 존재 하지 않는것처럼 목적의식을 잃고 진행해 나간다는 것은 심각한 위험요소를 내제하고 있는 것이다.
목적의식 이란 큰 줄기를 고려해 행동하도록 하자.

만우절에 대한 단상..

4월1일 만우절
구글 에서 부터 OKJSP ,아는 분들에 개인 블로그 까지..
만우절에 거짓말(? 농담에 까깝지 않나 싶다.)
속이는 재미 도 있겠지만 속아 주는 재미 ..그것도 무시할수 없는 것아닐까..

나는 유능한가?

나는 유능한가?
나는 커밋이 필요한 시점에 정확히 커밋이 가능한가?
나는 유능해지기 위해 어떤 준비,활동을 하고 있는가?